Whistleblowing System

1. Transparansi (transparency)
TelkoMedika dikelola dengan keterbukaan dalam melaksanakan proses pengambilan keputusan dan menyediakan informasi materiil dan relevan mengenai perusahaan.
2. Akuntabilitas (accountability)
3. Pertanggungjawaban (responsibility)
4. Kemandirian (independency)
5. Kewajaran (fairness)
Tujuan penetapan keputusan ini, sebagai berikut:
Keputusan ke 1
Mencegah tindakan memperkaya diri sendiri dan/ atau pihak lain yang melanggar hukum.
Keputusan ke 2
Keputusan ke 3
Keputusan ke 4
Keputusan ke 5
Keputusan ke 6
Keputusan ke 7
Keputusan ke 8
Keputusan ke 9
PENGENDALIAN GRATIFIKASI

PENGENDALIAN GRATIFIKASI

Pengendalian Gratifikasi di TelkoMedika di atur pada Keputusan Direksi Nomor 2/PS.000/TM-00/2022 maksud ditetapkannya Keputusan ini adalah sebagai pedoman bagi Direksi dan Karyawan dalam menjalankan tugas, pekerjaan, dan/ atau praktik-praktik bisnis Perusahaan yang baik dan sesuai dengan etika bisnis, khususnya dalam kaitannya dengan penerimaan gratifikasi.